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次のジョブズはどこに? – Finding the Next Steve Jobs

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今年の10月から翔泳社のコーナー:イノベーターの本棚の中で「イノベーションに効く洋書」という連載を持たせてもらっています。

これまで3回分の記事を書かせてもらいました。

おかげでイノベーション関連の洋書にたくさん目を通す(さすがにすべてをきっちり読むまではできていませんが)機会になりました。

そして年末のこのタイミングで第4回目の記事が掲載となりました。

ジョブズがアドバイスを求めた男の「クリエイティビティにあふれる社員を雇い育てる52のルール」(1/3):企業のIT・経営・ビジネスをつなぐ情報サイト EnterpriseZine (EZ)

今回取り上げたのは”Finding the Next Steve Jobs: How to Find, Hire, Keep and Nurture Creative Talent“です。

Nolan Bushnellといえばビデオゲーム会社Atariの創業者。Atari以外にもいくつもの先進的な企業を立ち上げ、スティーブ・ジョブズの良き相談相手でもあった彼が、ジョブズのようなクリエイティブな人材を雇い、育て、活躍してもらう方法について、自身の体験談を交えてまとめた本が、この”Finding the Next Steve Jobs: How to Find, Hire, Keep and Nurture Creative Talent“。

記事にも書いているように、52の「ポン」(「ポン」って何?という人は記事をどうぞ)をまとめている本で、ひとつひとつの「ポン」はどれも短く、読みやすいので、年末年始のお供にどうぞ!

この本に関するNolan Bushnellの動画もいくつか出回っていますね。例えば、こんなのも。

Finding the Next Steve Jobs: How to Find, Hire, Keep and Nurture Creative Talent
Nolan Bushnell Gene Stone
0988879514

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